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Comment puis-je récupérer de l'argent si mon salaire était-garni Too Much?

Pour consommateur

dettes, la loi fédérale interdit les créanciers de la garniture plus 25 pour cent du revenu disponible d'un employé ou le montant dont le bénéfice jetables de l'employé dépassent 30 fois le salaire minimum fédéral, ci est moins élevée. Alors que les Etats sont libres d'adopter des lois qui restreignent encore la quantité qu'un créancier peut garnir, le créancier ne peut jamais garnir plus de la loi fédérale permet. Les débiteurs peuvent être en mesure d'empêcher les saisies-arrêts qui dépassent les limites légales ou récupérer des fonds qui ont été prises illégalement.

  1. Connaître la loi

    • Lois de saisie-arrêt différentes sont appliquées en fonction du type de la dette qui est due. La Loi sur la protection du consommateur prévoit les Credit limites fédérales sur la saisie-arrêt de salaire pour consommateur dettes. La Loi sur l'enseignement supérieur permet saisies jusqu'à 10 pour cent du revenu disponible de l'employé pour les prêts étudiants non remboursés. Pour les dettes dues au gouvernement des États-Unis, la Loi sur l'aménagement Collection dette autorise saisies jusqu'à 15 pour cent du revenu disponible de l'employé. Les États individuels peuvent avoir des lois supplémentaires applicables, comme une exemption de contrainte excessive en vertu du droit de l'Oklahoma et la Californie.

      • Opposer à la saisie-arrêt

      • Dès que le débiteur se rend compte que trop de salaires ont été garni, il doit déposer une objection auprès du tribunal qui a autorisé la saisie-arrêt. Dans certains cas, le débiteur sera avisé avant que les salaires sont garnis, et l'objection doit être faite immédiatement après réception de cet avis pour éviter trop d'être retenu. L'objection doit citer la loi qui se rapporte à la saisie-arrêt et indiquer le montant garni est plus que la loi l'autorise. Le créancier peut ajuster le montant, ou il peut déposer une réponse demandant une audience sur la question. Assister à l'audience et expliquer pourquoi vous croyez que votre chèque a été garni trop.

      Déposer une demande de dérogation




      • Si votre salaire est inférieur à 30 fois le salaire minimum fédéral, tous vos salaires sont exonérés. En outre, les prestations de l'Etat et fédérales sont souvent exemptés, y compris la sécurité sociale, certaines prestations de retraite, les prestations des anciens combattants et des paiements d'assistance sociale de l'État qui fournissent des incitations au travail. Les documents de saisie-arrêt doit décrire la procédure de dépôt d'une demande de dérogation.

      Communiquer avec le créancier

      • Si le créancier a déposé pour la saisie-arrêt sans assistance juridique, il peut ne pas avoir connu les limites applicables sur saisie de salaire. Informer le créancier de l'erreur et demander une correction. Demandez le créancier lorsque vous serez remboursé de la somme ci-dessus le seuil de saisie-arrêt. Une autre option est de demander un plan de paiement volontaire, ce qui aidera à réduire la probabilité d'un paiement en trop à l'avenir et peut éliminer les coûts de collecte étant ajoutés au montant total de la dette.

      Déposer une revendication salariale

      • L'Hour Division États-Unis salaires et traite les réclamations relatives aux saisies de salaire inappropriées. Communiquez avec le bureau de zone la plus proche de chez vous ou appelez la ligne d'aide nationale au 1-866-4-US-SALAIRE. Les employeurs qui violent la loi fédérale relative à saisies de salaire peuvent être nécessaires pour restaurer les montants indûment garnis à l'employé.

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