Le processus de planification Marine Corps comporte six étapes connectés qui soutiennent les objectifs énoncés dans les principes.
Étape 1 est une analyse de la mission. Cela conduit le processus de planification. Le but de cette étape est de créer un énoncé de mission clair pour l'unité. Cela se fait par l'examen des ordres et des directives pour déterminer l'objectif de base.
Étape 2 est bien sûr du développement de l'action. Différentes pistes d'action sont élaborés pour découvrir des solutions possibles, supportant chacun l'objectif de base. Cette étape, en substance, est une "brainstorming" Procédé pour une variété d'idées.
Étape 3 est le cours du jeu de guerre d'action. Lors de cette étape, chaque cours d'action possible qui a été développé à l'étape 2 est évaluée. Planificateurs utilisent des jeux de guerre, ou des simulations, afin de déterminer les avantages et les problèmes dans chaque plan potentiel. C'est un "dépannage" la phase de la planification.
Étape 4 est bien sûr de comparaison d'action et de décision. Dans cette étape, les résultats de scénarios de jeux de guerre sont comparés. Le commandant choisit le cours de l'action qui est le meilleur choix pour atteindre les objectifs prévus.
Étape 5 est appelé développement des ordres. Ici, le plan d'action choisi est traduit en commandes réelles. Ces commandes doivent communiquer clairement l'intention et l'orientation du plan du commandant.
Etape 6 est transition. Dans la dernière étape, les ordres qui décrivent le plan sont remis à tout le personnel requis. Ce que tout le monde permet impliqués dans le plan de connaître son rôle et sa place dans le plan plus vaste.